Mutirão no ES oferece mais de 100 vagas para condomínios

Mutirão de emprego no ES oferece mais de 100 vagas para auxiliar de serviços gerais. Projeto "Legado Vivo" capacitará gratuitamente iniciantes.

Mutirão no ES oferece mais de 100 vagas para condomínios

O Grupo Condonal, empresa especializada na administração de condomínios, realizará um mutirão de empregos no Espírito Santo no dia 15 de julho, com o objetivo de preencher mais de 100 vagas para a função de auxiliar de serviços gerais. As oportunidades são para atuação em diversos contratos da empresa no estado.

A iniciativa visa não apenas expandir o quadro de funcionários, mas também investir na formação de novos profissionais, especialmente aqueles com pouca ou nenhuma experiência no mercado de trabalho. Os interessados poderão comparecer à sede administrativa da empresa, localizada na Avenida Jerônimo Monteiro, 1.000, 5º andar do Edifício Trade Center, no Centro de Vitória, das 8h às 18h.

Para se candidatar, não é necessário possuir experiência prévia na área, sendo o ensino fundamental incompleto o único requisito. Além das vagas imediatas, o evento marcará o lançamento oficial do projeto "Legado Vivo". Este projeto foi desenvolvido pela Condonal com o propósito de oferecer capacitação gratuita a pessoas que buscam ingressar na área de serviços gerais.

Serão selecionados até 10 participantes para a primeira turma do "Legado Vivo", que receberão formação focada no desenvolvimento de competências essenciais para a função. Os demais candidatos inscritos formarão um cadastro de reserva para futuras oportunidades.

Felipe Soares, CEO do Grupo Condonal, destacou que o projeto "Legado Vivo" surge como uma resposta às dificuldades enfrentadas por quem procura o primeiro emprego ou uma recolocação profissional, sendo a falta de experiência a principal barreira. Através de capacitação prática e orientação técnica, a empresa busca preparar os novos profissionais para atender às demandas do mercado com qualidade e segurança.

"Sabemos que muitas pessoas têm vontade de crescer, mas esbarram na falta de experiência. Queremos mudar essa realidade, investindo na formação de novos profissionais e criando caminhos para que eles possam construir uma carreira conosco", afirmou Soares. A ação reforça o compromisso da empresa em criar oportunidades e desenvolver talentos no Espírito Santo.